基本保底年薪是7万多到手,1000多的房补,还有1000多的交通补助。
5万以上的保底年薪肯定有的,只要熬过了刚入职的第一年哪怕是应届生,第二年保底都在5万以上。总体待遇还是不错的。中国大唐集团有限公司的发展战略是:把集团公司建设成经营型、控股型,市场化、集团化、现代化、国际化,具有较强发展能力、盈利能力和国际竞争能力的国际知名能源公司。
扩展资料:中国大唐集团有限公司组建以来,始终坚持以满足社会需求为己任,以做强做大为目标,以加快发展为主题,实现了跨越式发展。到2006年底,装机容量、发电量、营业收入、利润总额和全员劳动生产率比2002年底组建时全部“翻一番”,实现了“四年再造一个大唐”的目标。特别是2009年装机容量一年实现了“三大跨越”,突破了1亿千瓦大关,成为世界亿千瓦级特大型发电公司。
7年间共新投产发电机组7086.35万千瓦,创造了行业公认的“大唐速度”。
2009年底,中国大唐集团公司装机规模达到10017.23万千瓦,比组建时的2384.75万千瓦增加了3.2倍。建成了装机容量87万千瓦的世界最大在役风电场——内蒙古赤峰赛罕坝风电场、装机容量540万千瓦的国内在役最大火力发电厂——内蒙古大唐国际托克托发电公司、装机容量490万千瓦的国内第二大在役水电站——大唐龙滩水电站。
基本保底年薪是7万多到手,租房子的钱都是厂子里拿出来的,不要他花费的,也就是1000多的房补还有1000多的交通补助还是年薪之外,手下办公室员工我也问过;
5万以上的保底年薪肯定有的,只要熬过了刚入职的第一年哪怕是应届生,第二年保底都在5万以上。总体待遇还是不错的。
1、大唐软件的待遇和口碑在电信行业很一般,算是中等篇下水平,号称一年13薪,第13个月薪要到下年七八月份才发,工资分基本工资和绩效工资,社保按照基本工资缴,基本没有调薪的可能;2、大唐软件的团队氛围很差劲,很多人都是满怀怨气在为大唐干活,很少有人会说公司好话,研发团队分设计和开发两部分,做设计的是那些在业务上很精通的人,当有新任务时他们会把什么数据模型,界面模型,甚至伪代码都整理成文档;
3、剩下的工作就是开发人员的了,开发人员需要把把设计文档下载下来,仔细阅读,然后编写代码,基本上就是一个把伪代码翻译成可以机器执行的代码的过程,这种工作适合刚毕业的学生或者工作不到一年的人做;
4、如果你已经工作一年以上,建议不要应聘这份工作,因为这样只会白白浪费你的青春却一点东西也学不到,如果是应聘设计人员还可以考虑考虑。